{"id":26335,"date":"2026-05-13T08:48:31","date_gmt":"2026-05-13T12:48:31","guid":{"rendered":"https:\/\/samantharadionline.com\/?p=26335"},"modified":"2026-05-13T08:48:32","modified_gmt":"2026-05-13T12:48:32","slug":"proponen-creacion-de-mipyme-joven-para-impulsar-formalidad-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/samantharadionline.com\/index.php\/2026\/05\/13\/proponen-creacion-de-mipyme-joven-para-impulsar-formalidad-laboral\/","title":{"rendered":"Proponen creaci\u00f3n de \u00abMipyme joven\u00bb para impulsar formalidad laboral"},"content":{"rendered":"\n

Al analizar que de cada 10 mipymes, siete est\u00e1n encasilladas en el rengl\u00f3n de la informalidad, ANJE detect\u00f3 que las principales causas de este problema social residen en la carga impositiva, complejidad de los procesos tributarios, el financiamiento y el tema laboral<\/strong><\/em><\/h2>\n\n\n\n

Nalphy Mart\u00ednez, SANTO DOMINGO, RD<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para atacar el problema de la informalidad laboral en el pa\u00eds, la Asociaci\u00f3n Nacional de J\u00f3venes Empresarios (ANJE) plantea la necesidad de una reforma estructural del sistema, considerando que m\u00e1s del 50% de la poblaci\u00f3n activa pertenece a este rengl\u00f3n, pese a los constantes esfuerzos del Estado para combatirla.<\/p>\n\n\n\n

El presidente del gremio, Boris de Le\u00f3n Reyes, durante su participaci\u00f3n en el Desayuno List\u00edn Diario, encabezado por su director Miguel Franjul, dijo que no solo basta con identificar el problema y sus causas, sino buscar oportunidades de mejoras regulatorias llamativas para la ciudadan\u00eda, tomando en cuenta que m\u00e1s del 60% de la empleoman\u00eda es informal y m\u00e1s de un 85% de las micro, peque\u00f1as y medianas empresas (mipymes) tambi\u00e9n son informales.<\/p>\n\n\n\n

Junto a De Le\u00f3n, tambi\u00e9n asistieron por la directiva de ANJE, Karina Mancebo, primera vicepresidenta de la asociaci\u00f3n; Alexis Anselin, tesorero; Elisa S\u00e1nchez, vicesecretaria; Crystal Fiallo, directora ejecutiva; Vasco Lea, director; Nathaly Su\u00e1rez, encargada de comunicaciones; y Juan Starlin Terrero, encargado de la unidad t\u00e9cnica y de proyectos institucionales.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEn un escenario como el actual, donde tenemos m\u00e1s presiones de alzas de precios, de situaciones en donde la econom\u00eda se est\u00e1 volviendo e incluso est\u00e1 siendo percibida como que no est\u00e1 bien, nosotros hemos identificado una oportunidad de mejora regulatoria, particularmente con relaci\u00f3n al ecosistema emprendedor y mipymes j\u00f3venes\u201d, se\u00f1al\u00f3 De Le\u00f3n Reyes.<\/p>\n\n\n\n

Al analizar que de cada 10 mipymes, siete est\u00e1n encasilladas en el rengl\u00f3n de la informalidad, ANJE detect\u00f3 que las principales causas de este problema social residen en la carga impositiva, complejidad de los procesos tributarios, el financiamiento y el tema laboral.<\/p>\n\n\n\n

Propuestas<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Sobre las dos primeras causas, Boris De Le\u00f3n explic\u00f3 que el panorama de la informalidad exige una reforma del R\u00e9gimen Simplificado de Tributaci\u00f3n (RST), el cual expone c\u00f3mo cumplir las obligaciones tributarias de los contribuyentes con relaci\u00f3n a su actividad econ\u00f3mica, nivel de ingresos y vol\u00famenes de compras para el pago del Impuesto sobre la Renta (ISR) y el Impuesto sobre Transferencias de Bienes Industrializados y Servicios (ITBIS).<\/p>\n\n\n\n

No obstante, ANJE considera que este r\u00e9gimen debe facilitar su acceso a los contribuyentes, eliminando requisitos como estar al d\u00eda con las obligaciones tributarias para quienes buscan formalizarse.<\/p>\n\n\n\n

\u201cQueremos ser enf\u00e1ticos en que eso tiene que ser visto como parte de una pol\u00edtica de formalizaci\u00f3n acompa\u00f1ada de medidas de flexibilidad que realmente liberen del costo de formalizarse\u2026 No puede ser que cuando yo voluntariamente voy a formalizarme, ese proceso termine castig\u00e1ndome\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

En un segundo aspecto, se\u00f1al\u00f3 que el RST debe estar dise\u00f1ado seg\u00fan la clasificaci\u00f3n oficial de las mipymes para motivar a las empresas a crecer sin tener que salir del r\u00e9gimen de protecci\u00f3n ante la disrupci\u00f3n entre el Ministerio de Industria y Comercio (MICM), el cual establece que las peque\u00f1as empresas pueden cobrar hasta RD$80 millones, y la Direcci\u00f3n General de Impuestos Internos (DGII), la cual especifica que si una empresa de servicios cobra m\u00e1s de RD$12 millones, queda fuera de la protecci\u00f3n del r\u00e9gimen simplificado.<\/p>\n\n\n\n

Sin embargo, esta desconexi\u00f3n entre las instituciones afecta al contribuyente, pues ante la DGII el negocio enfrentar\u00eda toda la carga burocr\u00e1tica y fiscal, aunque no la pueda costear, frenando su crecimiento dentro del c\u00edrculo de las mipymes.<\/p>\n\n\n\n

\"Participantes
Participantes y anfitriones en el Desayuno de List\u00edn Diario con directivos de la Asociaci\u00f3n Nacional de J\u00f3venes Empresarios (ANJE).RA\u00daL ASENCIO\/LD<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Por esa raz\u00f3n la entidad se propone una certificaci\u00f3n mipyme con un retrato de la juventud empresarial dominicana a trav\u00e9s de un seguimiento real a la evoluci\u00f3n de estos negocios y protecci\u00f3n definitiva seg\u00fan vayan evolucionando.<\/p>\n\n\n\n

\u201cUna pol\u00edtica integral que lleve a la formalizaci\u00f3n tiene que pensar en el desarrollo completo de la empresa\u201d, destac\u00f3 el presidente de ANJE.<\/p>\n\n\n\n

Certificaci\u00f3n mipyme joven<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Adicionalmente, agreg\u00f3 que, como m\u00e1s de una cuarta parte de las mipymes nacionales pertenece a j\u00f3venes entre 18 y 39 a\u00f1os de edad, proponen la creaci\u00f3n de una certificaci\u00f3n \u201cmipyme joven\u201d para estimular facilidades regulatorias y programas de acceso a la contrataci\u00f3n p\u00fablica y financiamiento lideradas por este segmento de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\u201cLa persona que se formaliza, mientras m\u00e1s joven se formaliza, m\u00e1s tiempo dura contribuyendo y sosteniendo las cargas fiscales\u201d, sostuvo bajo el argumento de que mientras m\u00e1s temprano se inicie el proceso de formalizaci\u00f3n, m\u00e1s pronto se contribuye a la sostenibilidad fiscal.<\/p>\n\n\n\n

\u201cTenemos que pensar en la sostenibilidad, no solamente del ecosistema emprendedor formal, sino la sostenibilidad tambi\u00e9n del sistema de seguridad social, porque el sistema de seguridad social se beneficia cada vez que hay m\u00e1s personas formales\u201d, explic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

El objetivo es claro: lograr visibilizar a las mipymes j\u00f3venes como parte de las pol\u00edticas de fomento al emprendimiento, tomando en cuenta su diversificaci\u00f3n en los barrios dominicanos, trayendo como resultado una econom\u00eda m\u00e1s formal y aumento de la capacidad contributiva, eliminando a su vez la desigualdad social.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, los directivos de ANJE abogan por revisar la legislaci\u00f3n laboral y de seguridad social para flexibilizar la situaci\u00f3n y promover el empleo privado.<\/p>\n\n\n\n

\u201cDe esa manera, vamos a reducir paulatinamente las situaciones de competencia desleal, vamos a alimentar el sistema de seguridad social, vamos a ampliar la base tributaria. Pero si nosotros no hacemos algo en ese sentido con ese direccionamiento, vamos a continuar con la misma situaci\u00f3n que tenemos ahora, en la que muchos se lo piensan dos veces antes de formalizarse y tratan de durar el mayor tiempo posible fuera del sistema\u201d, advirti\u00f3 De Le\u00f3n Reyes.<\/p>\n\n\n\n

\"Boris
Boris de Le\u00f3n Reyes entrega a Miguel Franjul documentos con historia de ANJE y sus memorias de 2025.RA\u00daL ASENCIO\/LD<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

ANJE destac\u00f3 que procuran \u201cponer de moda la formalizaci\u00f3n con los j\u00f3venes\u201d flexibilizando su acceso al sistema de formalidad laboral y visibilizando las facilidades que este ofrece, pero primero se debe reducir la carga regulatoria para atraer a m\u00e1s personas al sistema y fortalecer el sistema emprendedor nacional.<\/p>\n\n\n\n

Sobre ANJE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Con m\u00e1s de 48 a\u00f1os de trayectoria defendiendo los intereses de los j\u00f3venes empresarios, ANJE es una asociaci\u00f3n sin fines de lucro con el objetivo de defender la libre empresa aportando proactivamente su tiempo y conocimientos para influir en la adopci\u00f3n de pol\u00edticas p\u00fablicas con visi\u00f3n a largo plazo y la toma de decisiones empresariales sostenibles.<\/p>\n\n\n\n

Abanderada en el tema de los debates, buscan ser un ecosistema que posicione las preocupaciones y ser vocero de las pol\u00edticas p\u00fablicas necesarias para alcanzar el desarrollo del pa\u00eds.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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