{"id":15605,"date":"2025-05-12T15:45:18","date_gmt":"2025-05-12T19:45:18","guid":{"rendered":"https:\/\/samantharadionline.com\/?p=15605"},"modified":"2025-05-12T15:45:18","modified_gmt":"2025-05-12T19:45:18","slug":"en-rd-empresas-incumplian-el-80-20-de-trabajadores-locales-y-extranjeros","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/samantharadionline.com\/index.php\/2025\/05\/12\/en-rd-empresas-incumplian-el-80-20-de-trabajadores-locales-y-extranjeros\/","title":{"rendered":"En RD, empresas incumpl\u00edan el 80-20 de trabajadores locales y extranjeros"},"content":{"rendered":"\n

En las empresas supervisadas de 9, 8, en su mayor\u00eda, operan con trabajadores de nacionalidad china y haitiana<\/em><\/p>\n\n\n\n

\"Avatar<\/figure>\n\n\n\n

\u00a0<\/em>Lizbeth Chalas, Santo Domingo, RD<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El ministro de trabajo, Eddy Olivares<\/strong>, inform\u00f3 este lunes que de nueve empresas inspeccionadas<\/strong>, ocho se encontraban en incumplimiento del art\u00edculo 135 del C\u00f3digo Laboral<\/strong> sobre nacionalizaci\u00f3n del trabajo (regla 80\/20).<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El art\u00edculo 135 del C\u00f3digo Laboral <\/strong>establece que el 80 % del n\u00famero total de los trabajadores <\/strong>de una empresa debe estar integrado por dominicanos y el resto, el 20 %, puede ser de extranjeros.<\/p>\n\n\n\n

\u201cNuestros inspectores detectaron un gran n\u00famero de violaciones al Reglamento 522-06<\/strong>, la Resoluci\u00f3n 04-07 y el C\u00f3digo de Trabajo<\/strong> en estas 9 empresas\u00bb, expres\u00f3 Olivares.<\/p>\n\n\n\n

Las empresas visitadas<\/strong> fueron Renova Center (Almac\u00e9n) y Renova Center SRL (SuplaxRD); Mundo Comercial H&L\/SRL (IngcoRD); Endiam Import SRL; Sonsoles Aceros SRL; F\u00e1brica Hong Fu SRL; F\u00e1brica Super Mix SRL (Mi Casita); Lida Tubos de Aceros SRL; Y&Z Pl\u00e1sticos SRL y Grupo Power Plastic SRL.<\/p>\n\n\n\n

El Ministerio dijo que en esas empresas se observ\u00f3 que, en su mayor\u00eda, operaban trabajadores de nacionalidad china y haitiana.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Otras violaciones encontradas son las relativas a salarios m\u00ednimos, horas extras, descanso semanal, falta de pago de salario de vacaciones, no disfrute de vacaciones y jornadas excesivas de trabajo.<\/p>\n\n\n\n

Los comercios fueron intervenidos el pasado 8 de mayo, y est\u00e1n instalados en el parque industrial Riosur, del municipio San Antonio de Guerra, en Santo Domingo Este.<\/p>\n\n\n\n

En el operativo de inspecci\u00f3n fueron levantadas 61 advertencias <\/strong>en el municipio referido.<\/p>\n\n\n\n

\u201cLuego de levantar actas de apercibimiento, se proceder\u00e1 con la aplicaci\u00f3n estricta de la ley<\/strong>\u201d, dijo la coordinadora del operativo de Inspecci\u00f3n, Nicaury De la Cruz.<\/p>\n\n\n\n

Olivares asegur\u00f3 que este tipo de operativos continuar\u00e1n en todo el territorio nacional, al tiempo que present\u00f3 al nuevo director de Inspecci\u00f3n del Ministerio de Trabajo, Yuri Ruiz Villalona, quien fue director de investigaci\u00f3n de la Polic\u00eda Nacional<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Al aplicar el 80\/20 (80% de empleados dominicanos y 20% extranjeros) se busca fomentar la nacionalizaci\u00f3n del trabajo, profundizar las capacidades de fomento de formalizaci\u00f3n del trabajo y fortalecer su potestad para fomentar el cumplimiento de la normativa laboral<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

La Regla del 80\/20<\/strong> es una ordenanza, establecida en la Ley 16-92<\/strong>, para las diversas \u00e1reas productivas del Estado dominicano.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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